為深入學習貫徹黨的二十大精神，進一步提升基層黨支部書記履職能力。1月11日上午，集團公司黨委召開2022年度基層黨支部書記抓黨建述職評議工作會議。會議由黨委副書記、總經(jīng)理田野主持，領導班子成員、黨紀部門負責人、各黨支部書記參加會議。

   會上，5名黨支部書記緊扣工作職責、緊貼工作亮點、緊盯短板不足，圍繞落實黨建責任、發(fā)揮基層黨組織作用、黨建與業(yè)務相互融合、抓牢意識形態(tài)工作和黨風廉政建設等方面進行了述職。各黨支部聯(lián)系點領導逐一進行點評，對工作成績給予肯定，對存在的不足提出改進要求。

   黨委書記、董事長趙旭軍對各黨支部工作給予了充分肯定。他指出，2022年以來，面對新形勢、新任務、新要求，集團公司兩級黨組織堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線、中央決策部署和上級黨委工作安排，以“黨建提質增效引領促進高質量發(fā)展”為工作主線，把管黨治黨作為首要責任牢牢抓在手上，高效統(tǒng)籌發(fā)展和安全，鞏固良好態(tài)勢、乘勢而上完成全年目標任務，黨建引領經(jīng)營工作取得了豐碩成果。當前集團公司基層黨建工作仍然存在不少短板、面臨不少挑戰(zhàn)，希望在2023年的工作中進一步得到改進和提高。

  趙旭軍強調，2023年是全面學習宣傳貫徹黨的二十大精神的開局之年，要充分發(fā)揮黨建引領作用，堅持“一盤棋”謀劃、“一條線”推進、“一張圖”落實，推動黨建工作全面進步、全面規(guī)范、全面過硬。一要強化政治建設，教育引導黨員干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；二要強化思想建設，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，扎實推進學習教育常態(tài)化制度化，深化黨章黨規(guī)學習，著力提高學習質量和效果；三要強化組織建設，發(fā)揮典型引領作用，打造立得住、叫得響、示范強的基層黨組織；四要強化隊伍建設，持續(xù)加強黨員隊伍教育管理，使廣大黨員、員工的政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)能力、實踐本領跟上新時代發(fā)展步伐；五要強化紀律作風建設，把嚴肅黨內政治生活、落實黨內組織生活制度作為基層黨建工作基本任務，營造風清氣正的政治環(huán)境，從嚴從緊從實確保管黨治黨責任落地生根。